photo Conducteur / Conductrice de pelle hydraulique

Conducteur / Conductrice de pelle hydraulique

Emploi Plomberie - Chauffage

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Rejoignez-nous pour faire partie de l'équipe projet RICANTO pour la construction de la nouvelle centrale EDF PEI à Ajaccio ! 3 postes à pourvoir Description du poste : Conducteur d'équipements lourds, conduit et contrôle des engins de chantier lourds tels que des pelles hydrauliques et chargeuses pelleteuses pour des travaux d'excavation, de tranchées, de remblayage et de manutention sur le chantier. Ce poste comprend des tâches telles que l'assurance d'une utilisation sûre des machines afin d'éviter toute blessure ou tout dommage aux bâtiments, la réalisation de réparations mineures lorsque nécessaire et l'enregistrement d'un rapport quotidien des inventaires et des tâches réalisées. ________________________________________ Fonctions et responsabilités : - Rend compte et reçoit les affectations, instructions et directives du Chef d'équipe ou du Chef du chantier. - Observe et respecte toutes les règles et procédures de sécurité, y compris le port des équipements de protection individuelle requis. - Exploitation d'équipements lourds : Conduit des pelles hydrauliques et chargeuses pelleteuses pour des travaux d'excavation, tranchées et fouilles conformément aux plans.[...]

photo Conducteur / Conductrice de bulldozer

Conducteur / Conductrice de bulldozer

Emploi Plomberie - Chauffage

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Rejoignez-nous pour faire partie de l'équipe projet RICANTO pour la construction de la nouvelle centrale EDF PEI à Ajaccio ! 3 postes à pourvoir Description du poste : Conducteur d'équipements lourds, conduit et contrôle des engins de chantier lourds tels que des bulldozers et des chargeuses afin de réaliser des travaux divers sur le chantier. Ce poste comprend des tâches telles que l'assurance d'une utilisation sûre des machines afin d'éviter toute blessure ou tout dommage aux bâtiments, la réalisation de réparations mineures lorsque nécessaire et l'enregistrement d'un rapport quotidien des inventaires et des tâches réalisées. ________________________________________ Fonctions et responsabilités : - Rend compte et reçoit les affectations, instructions et directives du Chef d'équipe ou du Chef du chantier. - Observe et respecte toutes les règles et procédures de sécurité, y compris le port des équipements de protection individuelle requis. - Exploitation d'équipements lourds : Conduit des bulldozers et chargeuses pour des travaux de terrassement, nivellement, décapage, remblayage et chargement. L'une des principales missions du conducteur d'équipements lourds est l'exploitation[...]

photo Loueur / Loueuse de véhicules automobiles

Loueur / Loueuse de véhicules automobiles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nébouzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LIP Tertiaire et Ingénierie Clermont-Ferrand recrute pour son client un Vendeur Automobile (H/F). Dans le cadre du développement de son activité, notre client spécialisé dans la distribution de véhicules recrute pour renforcer son équipe commerciale. Vos missions : Rattaché(e) à votre hiérarchie et dans le respect des objectifs fixés, vous intervenez sur l'ensemble du processus de vente : - Prospecter, développer et fidéliser une clientèle particuliers et/ou professionnels - Traiter les demandes clients via différents canaux (physique, téléphone, digital) - Commercialiser des véhicules neufs et d'occasion ainsi que des solutions de mobilité adaptées - Accompagner le client tout au long du parcours d'achat, dans le respect des standards qualité - Présenter les solutions de financement et les produits périphériques (assurances, garanties, services) - Vendre des technologies et prestations complémentaires simples - Sensibiliser et accompagner les clients vers les mobilités durables (compatibilité VE/VH) - Réaliser l'estimation physique des véhicules d'occasion et proposer une reprise en lien avec votre hiérarchie Gestion commerciale et administrative : -[...]

photo Attaché culturel / Attachée culturelle

Attaché culturel / Attachée culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Léchère, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle culture de la CCVA est constitué autour d'un équipement central, la Médiathèque Village 92, qui propose un service de lecture publique. De nombreuses activités culturelles y sont organisées, notamment sur le volet numérique. Le Musée numérique Micro Folie est un outil privilégié des médiations culturelles. Il offre de nombreuses ressources culturelles et des supports pédagogiques ludiques et technologiques dont l'équipe se saisit pleinement. Intégré(e) au sein d'une équipe de 4 personnes, sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des Affaires Culturelles, vous participez activement au fonctionnement de la Médiathèque Village 92 et à la mise en œuvre de ce Pôle Culture innovant, idéalement situé près de l'auditorium intercommunal (350 places), au cœur d'une placette et à proximité d'un beau parc arboré. Soucieux.se de promouvoir l'accès à la culture, vos missions s'inscrivent pleinement dans le cadre de l'éducation artistique et culturelle. Vous déployez notre politique d'élargissement des publics, en vous appuyant sur le Musée numérique Micro-Folie. MISSIONS DU POSTE - Proposer, mettre en œuvre et évaluer des parcours pédagogiques - Élaborer des projets d'activités[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'atelier textile, vos missions seront les suivantes : - Gérer le personnel en contrat d'insertion, en lien avec le coordinateur : Faciliter l'intégration des nouveaux salariés dans l'atelier, et dans l'équipe (relationnel), Faire respecter les consignes, la discipline, gérer les conflits, Assurer le suivi des stagiaires Ouvrir les locaux, accueillir les personnes le matin Faire régulièrement le point avec l' Accompagnateur d'insertion socio-professionnel - Encadrer et coordonner l'activité de production : Organiser la gestion des commandes, de la production et des stocks, Coordonner le travail du personnel et optimiser l'organisation du travail en équipe, établir le planning, Assurer les commandes publiques, Maintenir et développer les liens avec les fournisseurs et les clients, Veiller aux délais, Préparer le matériel et suivre son entretien, Suivre journalièrement les pesées Etre force de proposition en terme de développement de l'activité Aider à l'organisation de l'activité dans le cadre de nouvelles orientations choisies - Former les salariés aux techniques de travail : Assurer la formation technique Participer à la mise en place et au suivi des[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de notre organisme à taille humaine, soyez fier de contribuer à une mission essentielle : protéger durablement la santé en permettant l'accès aux soins des 150 000 assurés du département des Alpes de Haute-Provence. Dans le cadre d'un remplacement pour maternité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDD pour accompagner notre équipe dans la gestion quotidienne des RH. Sous la responsabilité de la responsable du service ressources humaines, vous rejoindrez une équipe de 3 personnes, qui assure l'ensemble des activités RH, au bénéfice des 170 salariés de la Cpam. Vous évoluerez sur un poste polyvalent, avec les activités suivantes : - Gestion administrative du personnel : gérer les dossiers individuels, les opérations liées aux mouvements de personnel, les absences, les commandes TR, les opérations liées aux cartes de sécurité - Gestion de la paie et des éléments variables : collecter, vérifier et transmettre les éléments variables de paie au centre national de gestion de la paie - Gestion des temps : assurer le suivi des temps de travail, gérer et régulariser les anomalies dans le logiciel de gestion des temps - Gestion des emplois et compétences[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association AMESUD recrute un-e conseiller-ère pour accompagner les porteurs de projets et entrepreneurs en activité dans le cadre du dispositif RSA. Vous interviendrez en lien étroit avec les services insertion du Département de l'Ardèche en tant que référent RSA, pour favoriser la création et le développement d'activités économiques. Missions principales - Accompagner les entrepreneurs et porteurs de projets bénéficiaires du RSA dans la création ou le développement de leur activité. - Réaliser des diagnostics et analyser les besoins des entreprises. - Conseiller et suivre la mise en place d'actions de développement. - Assurer un soutien administratif et organiser des ateliers collectifs - Orienter vers les interlocuteurs adaptés et assurer le suivi des démarches. Compétences requises - Maîtrise de la méthodologie de création d'entreprise (statuts juridiques, fiscaux et sociaux). - Connaissance des outils de suivi de gestion - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Internet). - Connaissance du dispositif RSA du Département de l'Ardèche (si possible). Qualités recherchées - Capacité d'écoute et d'organisation. - Rigueur administrative et pédagogie. - Aptitude[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recrutons un.e Travailleur Social, à pourvoir : - 2 CDD pour des remplacements, 1 AM / 1 ponctuel Au sein d'un Centre d'hébergement d'urgence collectif de 121 places et 30 places en diffus, le poste est placé sous la responsabilité du responsable de service et de la directrice de l'établissement. Le/la salarié(e) est chargé de l'accompagnement social global des personnes hébergées. Travail en semaine journée ou soirée par roulement et 1 week-end sur 2 de repos. Les missions : - Participer au sein de l'équipe pluridisciplinaire à l'accueil et l'accompagnement des personnes accueillies ; - Participer au travail d'équipe pour concevoir les projets personnalisés des personnes accompagnées, et plus largement le projet de service (réunions de service, instances institutionnelles et associatives, CVS ) ; - Réaliser des entretiens d'accueil en binôme avec un agent d'accueil ; - Proposer un accompagnement aux personnes accueillies en accord avec les valeurs de l'association ; - Concevoir et coordonner la mise en place d'un suivi individualisé éducatif et social ; - En lien avec les partenaires et avec les personnes accompagnées : élaborer, conseiller et soutenir la constitution[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le centre social les ateliers des possibles à Saint Pierre des Corps cherche en remplacement longue durée (11 mois minimum...) une référente famille . Le contrat est un CDD de remplacement (jusqu'à retour de la titulaire) . Ses missions principales : → Animer, mettre en œuvre et évaluer des activités en direction des familles du territoire en lien avec le projet social - Mise en place de projets au sein du secteur familles : montage, rédaction, élaboration de budget et évaluation - Animer le projet collectif de famille en transversalité avec l'ensemble de l'équipe du centre social et des bénévoles - Assurer la bonne coordination de la mission d'accueil et d'orientation des familles - Mobiliser les familles du territoire → Participe à la gestion matérielle, administrative et budgétaire des activités famille - Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation qualitative et quantitative des activités développées - Assurer le suivi administratif et budgétaire conformément aux obligations des partenaires associatifs et institutionnels ; - S'informer des réglementations, des circulaires, des appels à projets et des dispositifs concernant la famille ; - Veiller[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

Assistant(e) ADV & Administratif(ve) (H/F) Type de contrat : CDD 5 mois Rémunération : 2 100 brut mensuels Localisation : Auray Statut : Employé Horaires : - Semaine 1 : 6h - 15h - Semaine 2 : 7h - 16h - Vendredi après-midi non travaillé - Un mardi après-midi sur deux non travaillé Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une structure reconnue pour son expertise et son savoir-faire historique. L'environnement est dynamique, collaboratif et orienté service. Vous évoluerez au cœur d'une équipe impliquée, où la rigueur administrative, la fluidité de l'information et la qualité des échanges clients/fournisseurs jouent un rôle déterminant dans la performance globale. Missions Au sein du service administratif et commercial, vous assurez le traitement des opérations ADV et administratives destinées à soutenir au quotidien les activités de l'entreprise. Vous gérez la réception, le tri et le traitement du courrier non confidentiel, réalisez les mises sous plis, classements et pointages courants, et participez à la préparation des dossiers nécessaires au suivi de l'activité. Vous intervenez dans la préparation à la facturation liée à l'activité , en veillant à l'intégration[...]

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaponnay, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Conseiller client Chaponnay (H/F) Missions : -Coordination de l'activité de l'équipe service client -Réalise les activités opérationnelles de Conseiller Service Client. -Garantit la continuité d'activité en support du Responsable d'Équipe Service Client (RESC). -Répartit les tâches opérationnelles et effectue le reporting régulier des activités. -Veille au respect des échéances et participe au suivi de productivité selon les objectifs définis -Met en œuvre les décisions du RESC pour résoudre les problèmes et optimiser le fonctionnement. -Transmet des informations nécessaires à la compréhension et au traitement des problèmes. -Coordonne les flux d'information : gestion réactive des sollicitations et des cas urgents. -Participe aux entretiens individuels des Conseillers Service Client. -Contribue à l'amélioration continue du service et à la satisfaction client. - -Formation des Conseillers Service Client -Accueille et assure la formation au poste des nouveaux collaborateurs. -Organise et anime des sessions de formations selon les besoins identifiés sur la base des procédures[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Dordogne, dont le siège est à Périgueux, organisme de droit privé, assure des missions de service public à valeur ajoutée, soutient les assurés au quotidien dans l'accès aux soins, la prévention, et le versement des revenus de remplacement. Ses valeurs de solidarité, neutralité et équité guident ses actions. Les 300 agents de la CPAM de la Dordogne aux compétences et aux profils variés, permettent l'accès aux soins pour près de 286 745 assurés sociaux du département, impulsent - au niveau départemental - la politique en matière de santé et conduisent les politiques de maîtrise des dépenses de santé en relation avec environ 2 500 professionnels de santé, 21 300 employeurs et plus de 150 structures de soins. Nous recrutons 1 Conseiller services de l'assurance maladie H/F pour l'accueil de notre agence de Bergerac. Rattaché à la Direction Adjointe des Services et au Responsable du secteur prestations et relation client, Le service composé d'1 responsable de service, de 2 responsables d'unités, de 2 référentes techniques et 14 conseiller(ère)s. Il assure l'accueil des assurés au siège de l'organisme, dans les 3 agences locales (Bergerac,[...]

photo Médiateur interculturel / Médiatrice interculturelle

Médiateur interculturel / Médiatrice interculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

MISSIONS PRINCIPALES Médiation sociale (70%) - Créer ou rétablir du lien social « avec » et « pour » tous les publics - Consolider les projets du Centre social : « aller-vers » et « faire avec » les usagers et partenaires - Répondre aux demandes des usagers (aide administrative, accompagnement de projet individuel) - Participer au projet social de l'association : rencontre des habitants, diagnostic de territoire, communication sur les activités Graphisme et animation des réseaux sociaux (30%) - Créer des supports de communication visuelle (affiches, flyers, etc.) - Animer et alimenter les réseaux sociaux et le site internet du Centre social ACTIVITÉS ET TÂCHES Médiation sociale - Accueillir, informer, orienter et accompagner tous les publics sur leurs démarches - Mettre en place et animer des temps conviviaux, formels et informels, d'accueil du public - Réaliser une veille sociale auprès des jeunes, habitants, adhérents et séniors - Formaliser des postures d'écoute favorisant l'expression des besoins individuels et collectifs - Participer à la mise en oeuvre du projet social porté par l'association (diagnostic, réflexion, évaluation, bilan) - Animer, accompagner et suivre[...]

photo Magasinier / Magasinière en pièces détachées

Magasinier / Magasinière en pièces détachées

Emploi Automobile - Moto

Cessy, 10, Ain, Grand Est

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l'après-vente et des fonctions supports) ! Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX. Nous comptons aujourd'hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d'assistance, d'assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l'hospitalité, l'efficacité et l'agilité, nous sommes résolument tournés vers l'innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos .), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation. En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l'année lors des Grands Prix[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Négoce - Commerce gros

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement d'une activité commerciale locale, nous recherchons des profils autonomes souhaitant exercer une activité de conseil et de présentation de solutions haut de gamme pour l'habitat. Vous intervenez auprès de particuliers pour présenter un produit durable, orienté bien-être, hygiène et confort de vie, déjà reconnu sur son marché. L'activité peut être exercée à temps partiel ou à temps plein, en complément ou non d'un emploi existant. Missions - Présentation du produit lors de rendez-vous clients (physiques ou visio) - Conseil personnalisé en fonction des besoins des foyers - Suivi et accompagnement des clients - Développement de votre propre portefeuille Ce que nous proposons - Rémunération attractive à la commission, dès les premières ventes - Formation complète assurée au démarrage - Accompagnement continu - Liberté d'organisation (vous gérez votre planning) - Produit premium, durable, sans consommables Profil recherché - À l'aise à l'oral et dans la relation humaine - Envie d'améliorer ses revenus ou de se reconvertir - Sérieux(se), motivé(e), organisé(e) - Aucune expérience commerciale exigée Pourquoi ce poste Le secteur est en pleine[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) Consultant(e) en reclassement motivé(e) pour assurer l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) et cadres en recherche d'emploi, en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration de la feuille de route pour un retour à l'emploi durable et rapide : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise), - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions de mise en relation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi Automobile - Moto

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

SILOE est une Entreprise d'Insertion (EI) qui accompagne des personnes éloignées de l'emploi à travers une activité économique support de nettoyage de véhicules (intérieur et extérieur). Dans le cadre de son activité, SILOE recrute un-e Encadrant-e Technique d'Insertion 1. Encadrement technique et production - Organiser et planifier l'activité de nettoyage de véhicules - Former les salariés en insertion aux techniques professionnelles : o Lavage intérieur / extérieur o Nettoyage vapeur, haute pression, finitions o Utilisation des produits et matériels - Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement - Garantir la qualité des prestations et le respect des délais - Assurer le suivi du matériel et des stocks - Être l'interlocuteur opérationnel sur site si besoin 2. Accompagnement des salariés en insertion - Accueillir, intégrer et encadrer les salariés en insertion - Transmettre les savoir-faire et les savoir-être professionnels - Adapter l'organisation du travail aux capacités des salariés - Repérer les difficultés professionnelles ou comportementales - Travailler en lien étroit avec l'équipe d'accompagnement socio-professionnel 3. Relation[...]

photo Réceptionniste de village vacances

Réceptionniste de village vacances

Emploi

Landevieille, 85, Vendée, Pays de la Loire

À propos de nous Camping situé en Vendée, à Landevieille, 85220 L'un des 13 villages vacances du Comité Central du Groupe Public Ferroviaire qui est le comité d'entreprise de la SNCF. Le CCGPF est chargé d'assurer la gestion des activités sociales à caractère national en direction des cheminots actifs et retraités et de leurs ayants droit. -- Contrat saisonnier de mai à septembre 2026. 35h hebdomadaires 2j de repos consécutifs 1975€ brut par mois MISSION Rattaché.e à la directrice du camping, il/elle assure la responsabilité de l'accueil des vacanciers pendant leur séjour au sein du camping avec la collaboration éventuelle d'une équipe. ACTIVITÉS Coordination de l'accueil des vacanciers Organise et participe aux permanences à l'accueil (standard téléphonique et accueil physique) Accueille les vacanciers, notamment les jours d'arrivée : information, orientation, gestion des éventuelles réclamations, mise en valeur des services et activités proposés par le camping Gère les fiches de satisfaction : diffusion, collecte, transmission au siège pour exploitation, proposition d'actions correctives Effectue la décoration de l'accueil et des salles communes, procède aux affichages Encadrement[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Troyes, 10, Aube, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission que se donne l'association: Mettre en oeuvre un programme d'éducation thérapeutique pour les patients concernés par un diabète de type 2 ou un diabète gestationnel. Les missions et activités spécifiques pour ce poste 1.Assurer la gestion administrative de l'association : - Programmation des activités et gestion des agendas. - Recueil des données du rapport d'activité. - Préparation du conseil d'administration en lien avec le président de l'association. (programmation, invitations, compte-rendu) - Préparation du rapport d'activité en lien avec le coordonnateur du programme. - Transmission des données à l'association qui gère les fiches de paie. - Préparation et transmission des dossiers de demandes de subvention. - Préparation des réunions d'équipe et réalisation des comptes-rendus. 2.Assurer le secrétariat : - Mise en forme et transmission des comptes-rendus. - Veille de la continuité des parcours des patients (rappels, convocations.). - Accueil physique et téléphonique, information et orientation des patients, de leur entourage, des professionnels de santé et délégués médicaux et prises de rendez-vous. - Achats généraux liés à la bonne marche de l'association. -[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Reims, 51, Marne, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'établissement recherche un(e) accompagnateur(trice) socio-professionnel coordinateur(trice) de parcours. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur Solidarités, il/elle assure le suivi du parcours professionnels des bénéficiaires intégrant un dispositif d'insertion en lien avec un ensemble de professionnels du territoire : référents RSA, conseillers France Travail, intervenants des dispositifs, accompagnateurs socio-professionnels, associations, entreprises. Il/elle favorise la coordination des parcours inter-dispositifs en accompagnant la personne, par un suivi de 6 mois après la sortie des dispositifs d'insertion afin de sécuriser la reprise d'activité. 1. Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle : - Suivre, en lien avec les prescripteurs et travailleurs sociaux référents des bénéficiaires, le parcours d'insertion sociale et/ou professionnelle des bénéficiaires du PISP ; - Animer des rencontres quadripartites trimestrielles avec le bénéficiaire, le travailleur social du dispositif et le référent, pour acter les évolutions du parcours, et repositionner les engagements réciproques au travers du livret de parcours ; -[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pour le compte de l'un de nos clients, groupe automobile BtoB, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) à l'aise dans un environnement garage, où la polyvalence est le maître mot et où les journées ne se ressemblent pas. Le site regroupe plusieurs activités : mécanique, carrosserie, vente de pièces automobiles neuves et d'occasion, ainsi qu'un centre VHU. Un poste polyvalent, au coeur de l'activité terrain.Vous êtes un véritable point d'appui du garage, en lien direct avec les équipes atelier, magasin et clients professionnels. Côté administratif : -Accueil des clients au comptoir magasin -Gestion des mails, du courrier et des documents administratifs -Saisie et contrôle des factures fournisseurs -Suivi des dossiers clients et fournisseurs -Saisie de l'activité commerciale et mise à jour des tableaux de suivi -Suivi des entrées de véhicules au centre VHU Côté commercial & pièces auto Réalisation des devis et factures -Gestion du site de vente de pièces détachées : -Préparation et suivi des commandes expéditions, retours et SAV -Coordination avec les magasiniers -Suivi des achats de pièces automobiles -Gestion des demandes clients, réclamations[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Saint-Maurice-la-Clouère, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Travailler en équipe avec l'équipe d'animation et de direction - Assurer l'animation du groupe d'enfants en maternelle ou en primaire - Concevoir un programme d'animation et animer des activités diversifiées (créatives, expression corporelle, activités physiques, grands jeux...) - Orienter, conseiller et animer des ateliers avec les familles au sein de l'accueil de loisirs et du CLAS. Période de travail : En période scolaire : les lundis , jeudis et vendredis : de 7h30 à 8h30 et de 11h30 à 13h30. Le mardi de 7h30 à 8h30 et de 11h30 à 15h30. Le mercredi de 7h30 à 17h30. Pendant les vacances scolaires : 6 semaines par an du lundi au vendredi de 7h30 à 17h

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]